お客様の喜びを、
自らの喜びと感じられること。
そして、さらなる喜びをお客様にお届け
できるよう、日々創意工夫していくこと。

激変する時代を勝ち抜き、新たなエンターテイメントを創る人財を育むために、快活フロンティアでは、一人ひとりの成長を促すキャリアアッププログラムを用意しています。入社後、店舗にてまず学ぶのは“最高のおもてなし”。経営理念、ビジネスマナー、マネジメントなど、数々のプログラムを組み合わせて“おもてなしのプロ” をめざす社員を強力にサポート。その後、副店長や店長となってアルバイト採用や教育、売上利益管理など、店舗経営を経験。さらにエリアマネージャーやゾーンマネージャーなどの営業のゼネラリスト、本社スタッフなどのキャリアステップと、その可能性は無限に広がっています。